2023年以來,,歷城區(qū)審計局持續(xù)深化“黨建+”工作模式,,以數(shù)字賦能審計工作提質(zhì)增效,。該局政策和專項審計項目庫獲評濟南市2022年度數(shù)據(jù)創(chuàng)新典型應用場景,。
以學為先,樹牢創(chuàng)新思維,。歷城區(qū)審計局黨支部先后舉辦理論學習中心組學習12期,、讀書班4期,、專家講座2期,全面推進臨時黨小組制度,,先后在4個審計組成立臨時黨小組,,充分在改革創(chuàng)新事項推進中發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。
以實為要,,強力推進落實,。精心謀劃智慧審計平臺建設改革創(chuàng)新任務,根據(jù)改革任務定職責,、定任務,、定要求,做到每項改革工作都有專人負責,;完善督查激勵,,建立改革工作臺賬,將改革創(chuàng)新工作納入量化積分考核體系,。
以干為本,,強化實踐應用,。堅持需求導向,,深化智慧審計平臺三期建設,開發(fā)審計整改功能模塊,。2023年該局運用平臺分析發(fā)現(xiàn)疑點9723條,,通過疑點核查,促進清理盤活114個部門單位上級補助,、項目結(jié)轉(zhuǎn)資金3000余萬元,,督促7個項目全部完成整改,促進增收節(jié)支3358萬元,,促進被審計單位建章立制12項,。擬定《歷城區(qū)領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計對象分類管理暫行辦法》,采集全區(qū)70余家被審計單位信息,,通過科學歸類和綜合分析,,創(chuàng)建審計計劃參考名單,增強審計計劃安排的主動性,、科學性,。
編輯:吳曉璐
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