政府鼓勵(lì)和支持哪些主體開展職業(yè)培訓(xùn)？
根據(jù)就業(yè)促進(jìn)法第四十六條規(guī)定,，縣級(jí)以上人民政府鼓勵(lì)和支持各類職業(yè)院校,、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位等主體依法開展職業(yè)培訓(xùn),。鼓勵(lì)勞動(dòng)者參加各種形式的培訓(xùn),。根據(jù)職業(yè)教育法第十六條規(guī)定，職業(yè)培訓(xùn)可以由相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、職業(yè)學(xué)校實(shí)施,。其他學(xué)校或者教育機(jī)構(gòu)以及企業(yè),、社會(huì)組織可以根據(jù)辦學(xué)能力,、社會(huì)需求，依法開展面向社會(huì)的,、多種形式的職業(yè)培訓(xùn),。
企業(yè)在加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)方面有哪些義務(wù)？
根據(jù)就業(yè)促進(jìn)法第四十七條規(guī)定,，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定提取職工教育經(jīng)費(fèi),，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)。根據(jù)職業(yè)教育法第二十四條規(guī)定,，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行培訓(xùn)上崗制度,。企業(yè)招用的從事技術(shù)工種的勞動(dòng)者，上崗前必須進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和技術(shù)培訓(xùn),；招用的從事涉及公共安全,、人身健康、生命財(cái)產(chǎn)安全等特定職業(yè)（工種）的勞動(dòng)者,，必須經(jīng)過培訓(xùn)并依法取得職業(yè)資格或者特種作業(yè)資格,。
企業(yè)開展職業(yè)教育的情況應(yīng)當(dāng)納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。
第三十條規(guī)定,，國(guó)家推行中國(guó)特色學(xué)徒制,，引導(dǎo)企業(yè)按照崗位總量的一定比例設(shè)立學(xué)徒崗位，鼓勵(lì)和支持有技術(shù)技能人才培養(yǎng)能力的企業(yè)特別是產(chǎn)教融合型企業(yè)與職業(yè)學(xué)校,、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展合作,，對(duì)新招用職工、在崗職工和轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行學(xué)徒培訓(xùn),，或者與職業(yè)學(xué)校聯(lián)合招收學(xué)生,，以工學(xué)結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)徒培養(yǎng)。有關(guān)企業(yè)可以按照規(guī)定享受補(bǔ)貼,。
企業(yè)與職業(yè)學(xué)校聯(lián)合招收學(xué)生,，以工學(xué)結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)徒培養(yǎng)的,，應(yīng)當(dāng)簽訂學(xué)徒培養(yǎng)協(xié)議。
第五十八條規(guī)定,，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)務(wù)院規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),，按照職工工資總額一定比例提取和使用職工教育經(jīng)費(fèi)。職工教育經(jīng)費(fèi)可以用于舉辦職業(yè)教育機(jī)構(gòu),、對(duì)本單位的職工和準(zhǔn)備招用人員進(jìn)行職業(yè)教育等合理用途,，其中用于企業(yè)一線職工職業(yè)教育的經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)達(dá)到國(guó)家規(guī)定的比例。用人單位安排職工到職業(yè)學(xué)?；蛘呗殬I(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)接受職業(yè)教育的,，應(yīng)當(dāng)在其接受職業(yè)教育期間依法支付工資，保障相關(guān)待遇,。
促進(jìn)企業(yè)對(duì)技能崗位職工培訓(xùn)有哪些支持政策,？
根據(jù)職業(yè)教育法第二十六條規(guī)定，國(guó)家鼓勵(lì),、指導(dǎo)、支持企業(yè)和其他社會(huì)力量依法舉辦職業(yè)學(xué)校,、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。
地方各級(jí)人民政府采取購(gòu)買服務(wù)，向?qū)W生提供助學(xué)貸款,、獎(jiǎng)助學(xué)金等措施,，對(duì)企業(yè)和其他社會(huì)力量依法舉辦的職業(yè)學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)予以扶持；對(duì)其中的非營(yíng)利性職業(yè)學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還可以采取政府補(bǔ)貼,、基金獎(jiǎng)勵(lì),、捐資激勵(lì)等扶持措施，參照同級(jí)同類公辦學(xué)校生均經(jīng)費(fèi)等相關(guān)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和支持政策給予適當(dāng)補(bǔ)助,。
第二十七條規(guī)定,，對(duì)深度參與產(chǎn)教融合、校企合作,，在提升技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量,、促進(jìn)就業(yè)中發(fā)揮重要主體作用的企業(yè)，按照規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì),；對(duì)符合條件認(rèn)定為產(chǎn)教融合型企業(yè)的,，按照規(guī)定給予金融、財(cái)政,、土地等支持,，落實(shí)教育費(fèi)附加、地方教育附加減免及其他稅費(fèi)優(yōu)惠,。
第三十條規(guī)定,，國(guó)家推行中國(guó)特色學(xué)徒制,，引導(dǎo)企業(yè)按照崗位總量的一定比例設(shè)立學(xué)徒崗位，鼓勵(lì)和支持有技術(shù)技能人才培養(yǎng)能力的企業(yè)特別是產(chǎn)教融合型企業(yè)與職業(yè)學(xué)校,、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展合作,，對(duì)新招用職工、在崗職工和轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行學(xué)徒培訓(xùn),，或者與職業(yè)學(xué)校聯(lián)合招收學(xué)生,，以工學(xué)結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)徒培養(yǎng)。有關(guān)企業(yè)可以按照規(guī)定享受補(bǔ)貼,。
第五十六條規(guī)定,，地方各級(jí)人民政府安排地方教育附加等方面的經(jīng)費(fèi)，應(yīng)當(dāng)將其中可用于職業(yè)教育的資金統(tǒng)籌使用,；發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)基金作用,，支持職工提升職業(yè)技能。
企業(yè)職工領(lǐng)取技能提升補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是什么,？
根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問題的通知》（人社部發(fā)〔2017〕40號(hào)）規(guī)定,，參保繳費(fèi)滿3年的企業(yè)職工取得初中高級(jí)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的，按照初級(jí)（五級(jí)）不超過1000元,、中級(jí)（四級(jí)）不超過1500元,、高級(jí)（三級(jí)）不超過2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放技能提升補(bǔ)貼，從失業(yè)保險(xiǎn)基金列支,。目前技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件由參保繳費(fèi)滿3年放寬至1年,。
什么是專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育？
繼續(xù)教育是指對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)和技能的更新和補(bǔ)充,，拓展和提高其創(chuàng)新,、創(chuàng)造能力和專業(yè)技術(shù)水平，完善其知識(shí)結(jié)構(gòu),，提高其整體素質(zhì)的教育,。專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育是面向全體專業(yè)技術(shù)人員的人才培養(yǎng)制度，以非學(xué)歷教育為主體,，以提升能力為核心,，緊密結(jié)合生產(chǎn)實(shí)踐和工作崗位需求培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才，在推動(dòng)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,、提高我國(guó)自主創(chuàng)新能力,、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)等方面發(fā)揮著重要作用。
專業(yè)技術(shù)人員每年應(yīng)當(dāng)參加多少學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育?
根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人社部令第25號(hào)）規(guī)定,，專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間每年累計(jì)不少于90學(xué)時(shí),，其中，專業(yè)科目一般不少于總學(xué)時(shí)的三分之二。
專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)有哪些內(nèi)容,？
根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人社部令第25號(hào)）規(guī)定,，專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)內(nèi)容包括以通用法律法規(guī)、理論政策,、職業(yè)道德,、技術(shù)信息等為主的公需課目和以從事專業(yè)工作應(yīng)當(dāng)掌握的新理論、新知識(shí),、新技術(shù),、新方法等專業(yè)知識(shí)為主的專業(yè)科目。
專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)有哪些形式,？
根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（人社部令第25號(hào)）規(guī)定,，專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的形式包括參加培訓(xùn)班、遠(yuǎn)程教育,、學(xué)術(shù)會(huì)議及相關(guān)實(shí)踐活動(dòng)等,，要求各單位建立健全繼續(xù)教育與使用、晉升相街接的激勵(lì)機(jī)制,，把參加繼續(xù)教育情況作為專業(yè)技術(shù)人員考核評(píng)價(jià),、崗位聘用的重要依據(jù)。
編輯：張憲